小米回应“暴力裁员”：根据表现评估不续签 且给了补偿

3月6日晚间消息，针对网传质疑小米集团涉嫌违法裁员一事，小米向新浪科技回应称，经查，范友冬是曾经上海区域小米专卖店BD，该员工与公司所签署用工合同已经于2020年2月29日到期，根据员工表现评估以及国家相关法律，公司已于2019年11月20日发出不续签合同的通知，并且根据劳动法给予他相关的补偿，并不存在暴力裁员一说。

小米表示，我们给了N+1的补偿，而且提前了三个月通知他，合理合法合规。

3月6日下午消息，自称是小米前员工的范友冬（微博名@wumidiudiu ）连发数条微博，并@ 了包含雷军在内的一众小米高管，质疑小米集团涉嫌违法裁员。

在随后传出的一份聊天记录中，范友冬表示这是小米的一次内部大裁员活动，他认为“很多员工被小米涉嫌违法暴力裁员”。

针对此传言，小米向新浪科技表示，经查，范友冬是曾经上海区域小米专卖店BD，该员工与公司所签署用工合同已经于2020年2月29日到期，根据员工表现评估以及国家相关法律，公司已于2019年11月20日发出不续签合同的通知，并且根据劳动法给予他相关的补偿，并不存在暴力裁员一说。