别让unable to speak，毁了你的职场！

点击上方蓝色文字关注我们~

说话的艺术

当我们踏上职场的时候，家人，还有学长们总是会告诫我们在职场一定要会说话。但是，怎样才算是会说话，却并不是一件简单的事情了。

综艺“初入职场的我们”中令所以人印象深刻的一段话

HR:大家看到其实我们公司不是很大,比较小

面试生A:小而精致,个子虽小,五脏俱全

HR:我们公司可能工作时间的弹性会比较大,有时候可能晚上我也会给各位发微信要解决工作的问题

面试生A: 弹性实现个人价值,会在更长远的人生道路上让你拥有一个快速成长期, 这对于个人的发展是很好的

HR:我们公司艺人不多 只有四位

面试生B: 追求质量而不追求数量

HR:然后我们公司只有业务部门,所以可能每个人都会身兼数职

面试生C:那就是说我们公司想要培养的是一个全能的人才,跟随着我们公司一同成长,一同进步

这段话谁看了不说一声“绝”，虽然话术内卷很可怕，但是再从另一个方面来说，这些求职者全部是90后或者00后，00后和90后确实有很多优秀的同学，有的灵活应变的技能和话术也值得职场老手学习，只有与时俱进，你才能走在所有人面前。

来源“初入职场的我们”

会说话要先具备没有偏颇的思想和耐心的态度。说话是为了交流，不是一个人的事情，别人问多少事，或表达思想时我们都要有耐心，而且不会觉得对方幼稚或无知。别人用简单方式问，我用简单方式答；别人用复杂方式问，我用复杂方式答。说话是为了表达我们内心的思想，有时候你并不需要讲很多道理，只要耐心的去听，就是一个理解、接受、赞同别人的态度。要知道什么时候该说，什么时候不该说。有些时候我们给别人提一些好的建议，但要看说话的时机，要注意用对方接受得了的方式。勇于表达自己的观点，培养创新性互联网化的思维，提前做好充分准备，能够应对突发状况会接话，善表达，懂话术。职场是充满竞争的，但请不要down ，接受面对不公正，不犯第二次错误，高压下逐渐成为一个强者 。

扫描左侧二维码

立即加入

华清远见

   完    

往期回顾

编程真的会让人头秃

程序员的未来你造吗？

年轻人为何越来越多的焦虑