任正非之女孟晚舟是否会成华为接班人?
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快过年了,就在大家都盘算着忙活一年能拿多少年终奖时,华为以派发125亿人民币、人均约8.33万元的年终奖震动网络,让多少屌丝羡慕嫉妒恨。
近日华为CFO孟晚舟在北京举行的一个媒体发布会上表示,华为是否上市要取决于股东的利益,对于华为上市一直都是持开放的态度。他称现在公司还具有一定的经济实力,并不急需市场的融资。华为今年销售额增长12%,净利润高达33%,发展速度有望超越全球最大电信设备商爱立信。
其实,125亿年终奖不是重点,华为董事会成员因为业绩不达标而没有了年终奖也不是重点。重点是,在媒体见面会上,华为未来的“接班人”成功推到了台前——任正非之女,现任CFO孟晚舟。
华为CFO孟晚舟
身为任正非的女儿,孟晚舟随母亲的姓,她姥爷孟东波是革命老干部,曾经担任过四川省副省长,孟东波的领导杨超则担任过国家领导人的秘书。优越的家庭,让孟晚舟有过人的胆识和能耐。
即便如此,她也是从基层干起的。初到华为时,因公司小,做过秘书、协助过销售和 服务部门,负责打字、制作产品目录、安排展览会务等,甚至还兼任“前台”接电话。但“虎父无犬女”,有意无意间,轮换多个岗位,孟晚舟不孚众望,跻身华为高管。
根据华为现行的制度,三位高管轮流担任CEO,每半年轮换。平时,三个人各自有分管领域:一个是管人力资源委员会,一个是管理战略与发展委员会,还有一个就管财经委员会,分别是人、事、财。轮值CEO则是三个人中,轮流做半年老大。
任正非表面上说得好“发挥集体的智慧,减少个人专断和失误”,但其实,这隐含着两层意思:华为毕竟家大业大,从股权结构上看,华为员工持股98.58%,任正非仅持股1.42%,从职务上看,任正非是副董事长、总裁,虽然全天下都知道华为是姓“任”的,任正非是老大,但无论权威何等不可动摇,以1.42%的股份,真不好直接指定“接班人”,倒不如设立轮值CEO,让“接班人”能脱颖而出。另一层意思就是:华为员工都是股东,都是“主人”,只好搞“民 主”,但是,企业就是企业,得有人拍板,所谓的“民 主”不过是用来装点门面而已,这也暴露了华为的股权结构是个“不定时炸 弹”。
在强人任正非的管理下,华为内部长期没有能够服众的接班人,封闭、强势的文化也很难引入“空降兵”,搞个轮值CEO制度可谓迫不得已。无论任正非如何表态,这都是个过渡性安排,是个“黄埔军校”。
据华为的网站,华为董事会成员为孙亚芳、郭平、徐直军、胡厚昆、任正非、徐文伟、李杰、丁耘、孟晚舟、陈黎芳、万飚、张平安、余承东。除了几个“老人家”,以后华为轮值CEO不出意外都将从中诞生。主管财务、身为CFO的孟晚舟迟早也会就任。更何况,眼下华为正在大搞反腐,又是宣誓,又是任正非发表讲话,轰轰烈烈,而财务系统必然在这场“反腐大战”中承担重任,孟晚舟的权力还将扩大。正如她在媒体上表态的“唯一能击败华为的就是来自华为内部的腐 败和怠惰”,气场十足。
至于,孟晚舟的弟弟任平,正如孟晚舟介绍的,任平“现在旗下慧通公司,慧通是华为的服务公司,提供酒店机票和会展等服务支持,慧通的存在是因为华为全球商务活动拓展的需要,比如在全球参加展会,沟通等成本更低。我弟弟并不在华为技术公司,不参加主营业务。”
其中深意,耐人寻味。
在会上,孟晚舟称华为去年的营收达到人民币2200亿元(约合354亿美元),把净利润提升至33%,达到了154亿元。截止2012年底,华为拥有运营资本达到了45亿元,现金流创下120亿美元的新高度。除此之外,华为还拥有330亿美元的信用额度,其中77%来自于海外的银行。
这一系列的数字表明华为对于上市其实并不着急,因为它拥有足够的资金实力来维持公司的成长。孟晚舟说华为无论上市与否,均会一如既往遵守开放和透明的承诺,参照上市公司的标准来提升自己。
上市能增透明度
投资公司分析师称如果华为进行IPO,或许会减少一些政府的安全顾虑,有利于拓展海外的业务。美国有关人士称,曾经有国会议员建议不要购买华为的产品,原因在于预防华为设备中安装有恶意软件。
分析师称,如果华为能上市便能增强透明度,这对于发展其海外业务有积极的作用,也能够解决现在华为所遭遇的困难。
发展势头或超爱立信
孟晚舟提到,由于华为在智能手机、平板电脑和云计算服务领域加大力度,在这些增长势头强劲的领域里面,华为营收得到一定的增长。
爱立信按照营收来计算,其是目前全球最大的无线网络设备制作商,在本月31日,爱立信便会发布第四季度以及全年的财报,有分析师预计,爱立信在2012年的营收将达到2269亿克朗(约合348亿美元)。由于已经退出了与索尼的合资公司,加上欧债危机影响了欧洲市场的经营,爱立信在2012年的营收预期会下降。
如果真如分析师预期一样,华为便有可能在未来几年超越爱立信成为全球最大的网络设备供应商,因为华为正在积极拓展核心的业务,即使遇到阻滞,但总体发展势头仍是很猛,而爱立信便有一种停滞不前的感觉。