飞思卡尔CEO将进行战略调整 欲裁员

10月25日，飞思卡尔半导体宣布，公司新的战略调整将专注于少数的产品领域来提高盈利，因此，将要进行裁员。

飞思卡尔的新任CEO Gregg Lowe自六月上任起就表示，将会花前几个月的时间制定出一套公司的战略调整路线来提高飞思卡尔的市场份额，并让公司的业绩增长高于业内平均水平。上周，Gregg Lowe终于将其调整战略公布于众。

飞思卡尔并没公开计划裁员人数，只表示预计员工遣散费为3500万美元到4000万美元。飞思卡尔的总裁兼CEO Gregg Lowe表示，预计裁员人数将会少于公司总人数的5%，而飞思卡尔在全球共有约18000名员工，同时，他还表示，公司将会将精力放在飞思卡尔占据领导地位的产品领域。

通过此次战略调整，飞思卡尔将会停掉其独立的DSP业务，Lowe表示，德州仪器在DSP领域有着明显的优势。尽管Lowe强调，飞思卡尔将会继续在其多核产品中使用并继续开发DSP技术，但飞思卡尔已经没什么机会再挑战TI了。

Lowe表示，飞思卡尔将会重组五大产品领域：通用微控制器、数字网络处理器、汽车微控制器、RF功率放大器和模拟电子/传感器。每个产品领域，Lowe都挑选了三位飞思卡尔的资深高管和两名新加入的业内人士来负责。

飞思卡尔也表示，将要巩固其生产制造能力，而这方面现在是由David Reed负责，这位资深的TI前高管前不久还导演了Globalfoundries的28nm生产。Lowe表示飞思卡尔的制造业之前跟大多数的芯片厂商不一样，是分为几组的。

“我认为Reed之前在半导体公司和代工厂的经验对于飞思卡尔来说是很有益的，因为我们拥有我们自己的工厂，而我们也会和代工厂合作。” Lowe表示。

飞思卡尔也将重新调整其研发投入，将会集中90%的研发投入在公司的关键产品领域。飞思卡尔将根据中国行业的变化和韩国、中国台湾、日本的机遇来重新分配销售资源。

飞思卡尔的战略调整预计会为公司每年节省3500万到4000万美金。

同时，飞思卡尔在上周四也公布了公司的第三季度财报。第三季度的净销售额为11.4亿美元，与今年第二季度(12.2亿美元)和去年同期(11.5亿美元)相比，均有所下降。营业收入为1.10亿美元;净亏损8,800万，去年同期净亏损1.56亿美元。