中小触摸屏厂商倒闭潮分析

传华容光触关门，触摸屏厂商倒闭潮的启示。自智能终端爆发以来，触摸屏作为继鼠标桌面系统之后的人机交互方式受到了追捧。其市场前景也被各厂商看好。这几年来，内地各厂商开始跑马圈地，规划新格局，投资新建厂商，引进新的生产线，扩大产能，有些甚至兼并收购，用以抢占市场。

就在不久前的10月12日，提供电子制程系统解决方案的深圳市新亚电子制程有限公司大手笔1.7亿元收购东莞电容屏厂商平波电子，并由此宣告正式进入触摸屏行业。另外，包括一些行业周边的企业，如金龙机电、金亚科技等等也开始纷纷涉足触摸屏行业。

有进入者，当然也有退出者，笔者最近就了解到几家深圳本土触摸屏厂商就退出了市场。其中一家是百思达光电，另外一家比较大的是华容光触。

井喷式的市场，引来了大量企业一哄而上，而这也是中国产业的一个通病，从一哄而上再到恶性竞争，再到一哄而下。

库存成了中小厂商倒闭的致命伤

虽然目前触摸屏产业还是个新兴的朝阳产业，但也已经面临着夕阳化的危险。

“几年前，大家疯狂投资电容屏，是因为利润很高，而现在普通G+G工艺电容屏的毛利率已经不到10%了，再加上良率耗损、人力成本、设备成本，利润就更低了。另外，一般的厂商为了市场需求一般都会有一定的库存，一但市场波动很大，量走不起来，库存便成了致命伤。很多中小厂商就是这样走向倒闭的。”一位在触摸屏行业从事者向笔者透露。

对于从事电子行业的厂商来说，库存的确是个很难解决的问题。尤其是到了年底，如果不及时解决掉库存，到了明年新产品一出来，特别是整机商和品牌商一提高产品要求，累积的旧产品只能烂在仓库了。

库存问题在平板触摸屏厂商尤其突出。目前国内MID平板厂商的主要出货是海外定制，国内品牌市场很少。而海外市场最大的病痛便在于订单很不稳定。因此，很多厂商都会准备一定的库存。但很有可能上个月客户要求100K的订单，但是到了月底对方可能只需要30K的量了。为此，很多厂商都累积大量的库存。而一但主要客户流失，整个厂商就会面临倒闭的危机。

价格透明，利润越来越低，越做越辛苦

做触摸屏的都知道，现在电容屏的市场价格已经很透明了。一年前10.1寸的普通G+G电容屏还能卖120到140人民币，现在只能卖到95元左右了，整整跌了30、40块。触摸屏高利润的时代已经过去了。

以下是目前普通触摸屏价格干货信息：

10.1寸/9.7寸，G+G工艺，95元左右，

7.85寸，G+G工艺，比较好的黄光工艺，60元左右，

7寸，Q815元；7寸，86V16.5元，
5寸，G+G工艺，34元左右，

4.5寸，G+G工艺，30元左右。

电容屏的毛利率已经低至10%不到了。再加上良率耗损、人力成本、设备成本，利润就更低了。对于中小触摸屏厂商来说恶性竞争的价格战已经走到头了。

华容光电走向末路，触摸屏厂商进入倒闭潮

而就在这几天，也有几位业界好友向笔者透露，深圳华容光触已经退出行业了。据笔者了解到，华容光触在深圳福永有模组厂，在深圳公明有贴合厂，在深圳本地来说是比较大的触摸屏厂商了。笔者深入了解到，华容光电的老总是马玉涛，其老婆的哥哥是做液晶面板的润旗电子的老总。

“深圳华容光触有限公司拖欠供应商货款，自己的制程不良也退供应商，还要供应商赔所谓的相关人工费用和附带其他物料费用，并威胁供应商如果不接受此类退货和扣款就拿不到剩余的货款，华容的供应商：面板：东莞苏润光电，东莞兆威光电，南亨，乐苏，天翔海悦，源年，万汇源，格纳斯，星兰天，恒富。SENSOR：健展，润华，普容，珞珈。

在FOG段应FPC压反造成不良也退供应商还要赔（FPC+人工费用）6元每个。
如果准备去华容工作的同事也要注意，没做满3个月辞职要提前1个月，还要扣7天的工资。满3个月的辞职要提前至少2个月。生产线员工在赶货的时候通常都是加班通宵的，等不忙的时候就把加班费调掉。”

如果以上信息都属实的话，华容光触走向倒闭也不是不可能。

　　触摸屏厂商进入倒闭潮的启示

而究其为何中小触摸屏厂商容易走向倒闭的道路，笔者认为有以下几个因素：

材料成本越来越高，良率把控不过关，不能及时解决库存问题，价格透明利润越来越低等等。

就国内市场而言，由于既是消费电子终端产品的制造基地，又是消费电子终端产品的消费基地，国内触摸屏厂商有着快速反应和贴身服务的优势。这也是国内大量企业蜂拥上马触摸屏生产线的原因。但是经历这几年的发展，触摸屏市场正在走向液晶面板甚至是其他电子产业的覆辙：市场井喷、利润巨大到一哄而上，恶性竞争价格战，再到一哄而下。

因此，笔者认为如何引导触摸屏产业有序健康地发展将是业界人士应当关注的问题。