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[导读]北京时间7月6日消息,据国外媒体报道,前法国电信首席执行官迪迪埃隆巴尔(idier Lombard)周三受到了巴黎一家法庭的指控,法庭指控隆巴尔所领导的欺凌与骚扰企业文化,导致了公司最少30位员工自杀。隆巴尔在2005年至2

北京时间7月6日消息,据国外媒体报道,前法国电信首席执行官迪迪埃隆巴尔(idier Lombard)周三受到了巴黎一家法庭的指控,法庭指控隆巴尔所领导的欺凌与骚扰企业文化,导致了公司最少30位员工自杀。

隆巴尔在2005年至2010年间执掌法国电信,他在周三受到了法国当局的正式调查,他已交纳了10万欧元(约合12.5万美元)的保释金。

法国电信是一家拥有16.5万名员工的公司,公司在2008年至2009年间有35位员工自杀,尽管这一数字低于法国的平均水平,但批评人士指责隆巴尔所的管理文化和决定,特别是被称为NEXT的项目,是这些员工自杀的原因之一。NEXT是一项高效的驱动和重组手段,计划在短时间内裁减逾2.2万名员工,并每三年对公司管理层进行调整。

许多自杀员工所留的遗书,指责由于工作的压力,导致他们了采取此类的作法。来自于工会以及政客的压力,使得隆巴尔不得不提前离职,而其继任者很快就结束了NEXT计划。

尽管批评人士认为,隆巴尔所采取的管理方式,创建了一种欺凌文化,导致许多员工感到绝望和失望,但隆巴尔对此则进行了辩解,他将此称为是一种社会危机(social crisis)。

隆巴尔在周三表示,尽管死亡事件是一个悲剧,但这与裁员并无密切关联,而裁员是公司业务健康发展的必要举措。隆巴尔称:“我承认,公司发生的巨大改变,可能会导致震惊或者是受到干扰。但对于这些为了使公司生存而采取的必要计划,是产生这些悲剧的原因,我对此深表怀疑。”

隆巴尔的代理律师表示,因为素未谋面人的死亡而受到调查,这是令人感到吃惊的指控。

如果骚扰罪名成立,隆巴尔将面临最高一年的监禁,并将被处于1.5万欧元罚款。

前法国电信首席执行官迪迪埃隆巴尔

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