日前华为的天少少年计划引发了网络热议,四名刚刚毕业的博士生就拿到了上百万甚至两百万的年薪。在华为招纳的天才少年中,大部分都是男博士,来自湖南的姚婷是少有的女性,被称为天才少女,获得了华为156万元的年
7月23日消息,由任正非签发的华为总裁办邮件显示,华为对2019届顶尖学生实行了年薪制管理。邮件显示,华为今年将从全世界招20-30名天才“少年”,往后每年增加,调整队伍作战能力。并制定了2019届顶
日前,华为内部邮件披露了针对8名顶尖应届生的年薪方案,其年薪的最低为89.6万元,最高为201万元。华为在邮件中称,要打赢未来的技术与商业战争,必须要有世界顶尖的人才,为了吸引顶尖人才,首先要用“顶级
一提到高薪,人们的精神就会为之一振,我们放眼全球来看一看。哪个国家/地区薪水最高?软件工程师在哪里机会最多?不同软件工程师的薪水分别是多少?
近日,在第 20 届人才高交会上,有企业给应届生的薪水拔高了10%~20%,AI应届博士的年薪已经从去年的 50 万元一下涨到了 80 万元。但是,由于人才缺口巨大,即使是提高到了 80 万元年薪,企业还是难寻人才。
11月19日消息,都说AI领域是当今最火热的行业,而行业的火爆与人才的短缺形成了巨大的供求不足的怪象,这也间接造成了如今AI领域人才薪资大幅上涨,许多AI专业的应届生更是无需去找工作,在他们毕业之前,便会有无数公司通过各种途径对他们进行招聘,而年薪也远超其他行业。今年AI专业的硕士应届生年薪达到30万元,而博士应届生的年薪更是从去年的50万上涨到了80万。
禅宗说必须“大死一回”方能开悟。相传某汪彻夜加班后,精疲力竭,偶遇一禅师,授以至道,顿然开悟,从此人银。
这让我不禁想起曾经在知乎上面看到有个用户提的一个很尖锐的问题,“一个电子工程师干到年薪百万是个什么概念?”看了特斯拉接连出走了20 多名高管的报道,不得不让人深思电子工程师们的生存现状,因此,想写来与同行们讨论一下,然而“电子工程师年薪过百万难道只是个梗”?
据韩国媒体报道称,三星电子一名员工因为偷窃公司8474部智能手机而被逮捕。据悉,该员工将这些偷窃的手机出售给二手手机经销商,合计收入8亿韩元(约合人民币482万)。
近日,有机构公布了2016年通讯企业人均年薪排行榜,中国移动、中国联通、中国电信均位列前20名,但是中国移动人均年薪和2015年相比有了大幅下降,不少外界声音质疑中国移动对待自己员工十分苛刻,但是据业内人士分析事实并非如此。
近年来,人工智能技术在各行各业中的应用越来越普及,相关专业技术人才也是供不应求,各大公司或是创业公司不惜重金招募AI人才。最近一项统计显示,人工智能相关职位平均年薪达到30万元-60万元,从业时间长的甚至能达到年薪百万。
3日晚间,据外媒报道,继Snap公司正式IPO后,Snap联合创始人兼CEO埃文·斯皮格尔(Evan Spiegel)宣布将自降年薪至1美元,此举欲效仿Facebook CEO马克·扎克伯
华为日前启动了2017应届生招聘,根据官网的时间轴,南京地区的高校宣讲已经结束。 现在,有网友送出了华为的Offer,显示南京研发岗给出的税前年薪是288000元,月薪18000元,年终奖72000元(考评B及以上),此外还有长
记者23日从云南省德宏傣族景颇族自治州州委组织部、州人社局获悉,今年德宏州将向社会公开招聘11名聘任制公务员。聘任制公务员采用年薪制,年薪30万至42万元不等。
计算机媒体界的知名企业O\'Reilly于今年4月发布了一份2016年全球软件开发行业薪资报告。通过72个问题,对全球5081名IT行业人员进行了调研,由此O\'Reilly得出了一份详实的专业报告。
最近,美国公布了一些常见工作的中位工资,中位数不同于平均数,美国的平均工资早就被那1%的富人给拉高了,中间数是以一个点为准,工资在这个点以上的人数与工资在这个点以下的人数是相等的,这样更能表现出美国大众的工资水平。