职场常见问题之一:平级同事总是给自己安排工作,怎么办?这是一位网友的遭遇:领导在群里安排工作给a,a却说请病假没空,让他做,但a和他平级,怎么怼才能让a明白?
从互联网进国企大概是很多人羡慕的归宿了,但一位从深信服公司跳进“中”字头国企的网友却发现自己掉坑里了:本以为自己上岸了,结果顶着国企的名,却是互联网的作息,工资降了30%,最坑的是周末义务加班,第一周刚来就无休,义务加班两天,所以自己到底图什么……
大家好,我是小林。之前有读者问我平时怎么充电的?为什么写出那么多深入浅出的好文章?那当然还是看书,可能大部分人喜欢看视频,看视频没错,视频可以作为我们入门的辅助方式,但是真的要深入到细节,真的离不开书。
程序员为了求职刷题已经是业内共识,但一位程序员却把leetcode注销了,因为纯属浪费时间,工作上又用不上,天天刷有什么意义?刷得再好,不也是35岁失业?多开会多写PPT,多给领导汇报,学习他们的管理逻辑商业思维,比刷题更有用。
最近,一位网友的故事引起了大家的热议:我被一家外企裁员,赔偿了60多万,离职后以个人名义帮客户维修产品,客户给我5万一台的维修费,公司维修收20万一台。最近被公司发现了,说再私自帮客户维修公司设备就要起诉我。
下面是一位网友的“突然发现”,不知道看文的各位有没有同感?这位网友说:但凡给他offer的公司,面试时大多都没问什么技术细节,基本自我介绍完之后稍微问一两个技术点,就问薪资要求、什么时候能上班之类
面试字节,中间问了好多业务相关的问题,后面越来越不对劲,问了更多工作细节,面试官一直记笔记,面了一个多小时,最后却挂了。楼主认为,这是利用别人求职白嫖别人信息,奉劝大家谨慎投字节,面试时留个心眼,不要透露太多业务核心内容。
最近大环境不好,各公司都在裁员,但裁员手段却大有不同。一位京东员工说:阿里裁员的离职证明写的是主动离职,被裁同学的新公司背调时,阿里规定hr必须积极配合。但京东hr却在协商过程中各种威胁恐吓使绊子,从不为员工的未来发展考虑,令人心寒。
管理者用大脚趾想想就会知道员工会多么愤怒,但他们依然能做出这种无脑行为,要么是又蠢又坏,要么就是完全不把员工当人看。就像人给牛棚马棚装监控一样,谁会在乎牛马的隐私和感受呢?只能说,大环境不好,什么奇葩都出来蹦跶,真的是醉了!
之前我也提到过,MySQL InnoDB 引擎的默认隔离级别虽然是「可重复读」,但是它很大程度上避免幻读现象(并不是完全解决了),解决的方案有两种:
总之,怎么选都会有遗憾,鱼和熊掌不可能都得到,只能舍弃一部分。这个选择关系着一家人的生活和未来,也和大部分人的选择背道而驰,需要更多勇气才能决定,希望楼主想清楚自己究竟想要什么,做出决定后就不要再患得患失,享受当下就好。
近两年,国外厂商的FPGA芯片价格飙升,由于价格,货期,出口管制等多方面因素的影响,很多公司都在寻找FPGA国产化替代方案。我工作中正在使用的几款芯片也面临停产的风险,用一片少一片,了解到国产FPGA发展的也不错,完全自主知识产权的芯片种类也很多,最近就购买了一块基于高云半导体FPGA芯片的开发板——Tang Nano 4K,学习一下国产FPGA的开发和使用。Tang Nano 4K是由国内著名开源硬件厂商SiPEED矽速科技出品的一款FPGA开发板,基于国产FPGA芯片——高云小蜜蜂系列GW1NSR-4C,这颗芯片是异构平台,片上集成了FPGA和ARM Cortex-M3硬核处理器。Tang系列FPGA开发板,还有TangNano 1K、TangNano 4K、TangNano 9K等多种配置可供选择。Tang Nano 4K开发板在官方国际平台售价$13.5起在国内平台售价¥79起我是从第三方卖家购入,选的是带OV2640摄像头的套餐,到手价格不到90块,还是非常实惠的!配件清单:
SQLite是一个跨平台的轻量级数据库,支持C/C++开发,可用于嵌入式中,关于C/C++使用SQLite的简单实例,可参考这篇:“玩转SQLite6:使用C语言来读写数据库”,本篇来继续介绍SQLite的基础运算符与表达式。
在进行socket通信开发时,一般会用到TCP或UDP这两种传输层协议,UDP(User Datagram Protocol)是一种面向无连接的协议,在数据发送前,不需要提前建立连接,它可以更高效地传输数据,但可靠性无法保证。TCP(Transmission Control Protocol)是一种面向连接的协议,一个应用程序开始向另一个应用程序发送数据之前,必须先进行握手连接,以保证数据的可靠传输。所以,对于数据可靠性要求较高的场合,一般使用TCP协议通信。
然而,最近职场上出现了一个新概念,叫做“付费上班”。什么意思呢?你在公司给老板打工,老板不但不需要给你钱,你反倒要给老板“发工资”。