北京2022年9月27日 /美通社/ -- 近期,为助力中小企业创新发展,承接"828 B2B企业节"成就好生意,成为好企业的愿景。软通动力着力打造了"917转型"企动日主题峰会,会上发布了一系列新品和解决方案,面向多个行业领域助力企业加速数字化转型。随着金融科技的兴起,软通动力推出软通金科独立子品牌,本次高性能算力平台和IDMS票据管理平台两个秋季新品的发布,标志着软通金科的服务能力再上新台阶。 如今,金融科技正加速推动金融业实现高质量数字化转型。作为国内领先的数字技术服务商,软通动力面向泛金融领域专门推出了"软通金科"独立子品牌,致力于以专业综合的技术服务,打造金融行业科技服务新"航母",为数字金融注入新动能。财报显示,软通动力2021年金融行业营业收入达到近26亿元,同比增长40%,客户覆盖了国内金融行业的绝大部分头部企业。 在普惠金融、绿色金融、数字金融等方面,软通金科持续探索全新技术和应用领域,加速扩充金融数字化工具箱,助力数字金融高质量发展。 高性能算力平台 实现复杂大规模数据"秒级"查询 软通金科高性能算力平台是面向解决结构化大数据、复杂计算效率的综合解决方案,可解决企业在数字化转型中长期存在的跑批时间长、查询效率慢的根本痛点,以轻硬件重算法替代重硬件轻算法的低成本做法帮助企业减本增效。 与同类产品相比,软通金科高性能算力平台能让大数据计算性能实现了数量级的提升,可助力国产芯片充分释放性能;其使用了颠覆性的理论模型,让软硬件全部实现自主可控,免除了后顾之忧;同时通过提升单机算力,降低了能耗,为绿色低碳发展提供支撑。 以某银行贷款去重户数指标统计项目为例,面对数百个标签任意组合查询、大明细表的关联与过滤以及汇总计算、每个页面涉及近200指标计算等难点,通过使用软通金科高性能算力平台,单任务ETL时间从90分钟压缩到10分钟,实时复杂查询时间从5分钟压缩到2秒,并实现临时选择任意标签组合实时查询,预计算变为实时计算,大数据实时查询效率显著提升。 新一代票据管理系统IDMS 开启票据业务新纪元 软通金科票据管理系统IDMS是基于票交所新一代票据业务系统最新要求构建,支持多渠道融合、适应多种管理模式、承载票据全生命周期的票据管理系统。面向各大商业银行、集团企业、财务公司提供企业票据服务、同业票据交易、供应链票据、票据池、及秒开秒贴等各类创新业务。采用领先的技术架构和业务架构,实现全流程、一体化的票据业务管理,支撑业务经营,护航稳健发展。 IDMS自2021年12月接入票交所新一代票据业务系统测试环境,经过首批四家客户(中国华能财务有限责任公司、中核财务有限责任公司、安徽省皖北煤电集团财务有限公司、中国移动通信集团财务有限公司)的联调案例测试验证,于2022年4月完成票交所第一轮软件验收,2022年8月完成第二轮软件验收、投产演练等,最终于8月20日在票交所的统一安排下完成了首批上线任务。 面向银行、保险、企业金融等行业领域,软通金科还打造了金融数据治理平台、金融数据挖掘模型、意健险核心业务系统、财资通SaaS平台等,致力于跨场景打通数字金融生态圈,为数字金融注入新动能。 在服务金融行业的过程中,软通金科通过合作模式、业态范式的不断探索和创新,逐步实现了自身的成长。未来,软通金科将坚持与客户共创价值,提供咨询、解决方案、系统开发和运维支持在内的全方位、端到端数字技术服务,助力客户打造多快好省的价值核心,推动数字经济更好、更快发展。
正式发布WAIC GPTP平台 上海2022年9月27日 /美通社/ -- 在 2022世界人工智能大会上,上海外服启动了"引智聚才,赢领未来"2022全球AI科技人才系列云聘会,并同步发布WAIC GPTP全球专才平台。本届云聘会由上海市人才工作领导小组办公室、世界人工智能大会组委会办公室指导,由上海市人才服务中心、临港新片区管委会党群工作部、浦东新区人才市场、上海外服联合主办,新加坡FSG TG 公司、法国ICI公司、海胆无限、摩聘招聘地图及海外高校学联及华人科技人才社群联合协办。 系列活动通过上海外服海外公司及合作伙伴渠道链接海内外100余家人工智能专业相关高校学子和海外人才社群,覆盖了海外12个重点国家和地区近5万科技人才,举办了外服名企专场、浦东新区名企专场、国资骐骥专场、临港新片区专场等四场线上直播,邀请了商汤科技、上海电气、瑞金医院、特斯拉、埃森哲等18家名企进入直播间进行岗位发布和交流,直播期间累计吸引海外内超70万人观看,获得央视新闻、东方网、澎湃新闻、浦东发布等媒体宣传报道。 在同步启动的上海外服WAIC GPTP平台上,已有600余家企业通过平台发布了10000余个岗位。GPTP全球专才平台是上海外服建设的服务于人才引进、培育和发展的一站式平台,聚焦三大先导产业,为上海打造国际化人才蓄水池,WAIC GPTP则是其中聚焦人工智能产业的专属人才平台。通过本轮云聘会系列活动,平台的"蓄水池"作用已经开始显现,在2022世界人工智能大会的三天会期内,已收集科技人才信息近300份。未来,上海外服及全球合作伙伴将进一步积极对接"海聚英才""留在上海"等上海市重点海外引才项目,通过WAIC GPTP平台进一步提升在海外引才领域的服务能级和在海外引才方面的品牌影响力,为上海AI人才高地建设作出贡献。
客户可以针对图形和仿真基础部署Supermicro服务器,以大规模建构及运行元宇宙应用——系统将支持多达8个NVIDIA L40 GPU、ConnectX-7 SmartNIC,以及Intel和AMD现有及未来的CPU处理器 加州圣何塞2022年9月27日 /美通社/ -- Super Micro Computer, Inc. (SMCI) 为企业级计算、GPU、储存、网络解决方案和绿色计算技术等领域的全球领导者,再度扩大其领先业界的加速计算基础架构,率先推出第二代NVIDIA OVX系统。 Supermicro OVX服务器采用全新的L40 GPU,为4U 8-GPU服务器规格,具备双Intel CPU、32个DIMM、8TB内存、12个PCI-E插槽和多达24个磁盘驱动器槽。使用L40 GPU的其他服务器还包括Supermicro的一系列系统:4U 4-GPU机架式/工作站、含多达6个GPU的2U、1U 4-GPU,和多节点2U 2-Node系统。这些系统均支持以NVIDIA L40 PCI-E为基础的GPU。 Supermicro总裁暨首席执行官梁见后(Charles Liang)表示:“Supermicro再度领先业界,率先推出第二代OVX服务器。我们最严苛的客户需求整合速度最快的CPU和GPU,以实现低延迟的沉浸式体验。而我们的OVX服务器正是为了大规模建立及运行复杂的Omniverse Enterprise应用程序所设计。” 这些新服务器提供突破性的图形、人工智能和网络性能,能满足打造及运行沉浸式3D虚拟世界的需求。Supermicro的OVX是一款特制系统,能以数据中心的规模建立和管理NVIDIA Omniverse Enterprise应用程序,并将先进的NVIDIA RTX加速图形和AI功能与高速、安全的网络以及企业级管理功能整合为一体。 NVIDIA L40 GPU将整合到Supermicro目前及下一代采用Intel和AMD平台的系统中。采用L40 GPU的下一代Supermicro系统包含4U 8-GPU服务器、4U 4-GPU服务器,以及2U和1U服务器与工作站。每台Supermicro OVX服务器将由多达8个NVIDIA L40 GPU提供支持,导入NVIDIA Ada Lovelace架构的强大功能,以加快Omniverse工作负载的执行速度。这些即将上市的系统将GPU与三个NVIDIA ConnectX-7 SmartNIC、高性能CPU 和 NVMe储存装置整合在统一化的平台之中。下一代人工智能应用程序需要有经过优化的计算平台,以打造出拥有丰富图形和精准物理现象的虚拟世界,而Supermicro OVX系统是支持这项进行中的产业发展的理想选择。 英伟达公司(NVIDIA)OEM客户副总裁Kevin Connors表示:“Supermicro OVX服务器是一款特制计算系统,能以数据中心的规模建立并执行NVIDIA Omniverse应用程序。第二代Supermicro OVX服务器经过优化设计,可支持制作逼真的沉浸式3D模型,以及执行仿真和数字孪生技术。” NVIDIA_OVX_L40_Supported_Systems 了解更多Supermicro GPU系统的详细信息与产品细节,请访问www.supermicro.com/en/accelerators/nvidia。 关于Super Micro Computer, Inc. Supermicro (NASDAQ:SMCI) 是应用优化全方位IT解决方案的全球领导者。成立于美国加州圣何塞,Supermicro致力于为企业、云计算、人工智能和5G 电信/边缘IT 基础架构提供领先市场的创新技术。Supermicro正转型为全方位IT 解决方案提供商,完整提供服务器、人工智能、储存、物联网和交换机系统、软件和服务,同时继续提供先进的大容量主板、电源和机箱产品。Supermicro 的产品皆由企业内部设计和制造,通过全球化营运展现规模和效率,并优化以提高 TCO及减少对环境的影响(绿色计算)。屡获殊荣的Server Building Block Solutions 产品组合能让客户从灵活且可重复使用的构建区块所打造的广泛系统系列中选择,支持各种规格、处理器、内存、GPU、储存、网络、电源和散热解决方案(空调、自然气冷或液冷),进而针对客户实际的工作负载和应用实现最佳性能。 Supermicro、Server Building Block Solutions 和 We Keep IT Green 皆为Super Micro Computer, Inc. 的商标和/或注册商标。 所有其他品牌、名称和商标皆为其各自所有者之财产。
丽思卡尔顿酒店携品牌标志性传奇服务首次入驻华中地区 上海2022年9月27日 /美通社/ -- 万豪国际集团近日宣布与越秀地产正式签约,共同筹备打造武汉丽思卡尔顿酒店。酒店择址于武汉市汉口核心地段,预计将于2024年底正式开业。武汉丽思卡尔顿酒店将重新诠释华中地区奢华酒店服务,为高端旅行者奉上量身定制的奢华旅行体验。 武汉丽思卡尔顿酒店外观(效果图) "我们很高兴能和越秀集团合作,将传奇奢华品牌丽思卡尔顿引入华中地区的繁华都会武汉。" 万豪国际集团大中华区首席发展官郁国刚先生表示,"这也是万豪国际集团对‘品牌+目的地'发展策略的又一次落地实践。我们致力于为当代消费者提供多样化选择,全心规划当地适需的酒店品牌,以满足不同旅行偏好。武汉丽思卡尔顿酒店将成为万豪集团旗下奢华品牌阵营在武汉市场的重要组成,为旅行者打造非凡目的地奢享。" 武汉丽思卡尔顿酒店雄踞在高330米的武汉越秀·国际金融汇T5超甲级写字楼顶部,抵达大堂、宴会活动空间及部分餐厅酒吧将分部于同建筑低楼层区域。酒店位于武汉历史悠久的核心枢纽 -- 汉口。汉口作为武汉三镇之一,是华中地区自古以来的金融与商业中心,素以"九省通衢"之名享誉华夏。方圆两公里内,高端商场与景观公园一应俱全。酒店坐落于长江之滨,距新华路体育场和中山公园也仅咫尺之遥,乘车亦可轻松抵达对岸武昌、汉阳两地。 武汉丽思卡尔顿酒店室内设计由屡获殊荣的国际设计公司KCA操刀,将拥有205间舒适雅致的客房及套房,开设包括全日餐厅、高端中餐厅、FLAIR特色餐厅酒吧以及大堂酒廊在内的四间风格迥异的精致餐饮场所。行政楼层宾客更可于行政酒廊尊享私密空间,体验非凡礼遇。忙碌之余,宾客还可在健身中心与室内泳池放松休憩,亦可在品牌经典的丽思卡尔顿水疗中心奢享焕活之旅。酒店拥有包括一个680平方米的宴会厅在内、总计1,130平方米的宴会活动空间,将满足各式会展及活动的多样化需求。 "武汉越秀·国际金融汇将成为集奢华酒店、购物中心、高端住宅及公寓于一体的全业态城市新地标,为武汉不断注入崭新活力。" 越秀地产表示,"我们非常高兴能将传奇酒店品牌丽思卡尔顿引进至武汉云端,引领城中酒店体验新风尚。"
上海2022年9月27日 /美通社/ -- 2019年5月,戴姆勒集团新董事长上任后宣布的第一件事就是"雄心2039"计划 -- 在2039年实现全供应链碳中和。根据该计划,戴姆勒要截至2039年,在20年内,即不到3个产品周期内,建立一支碳中和的新型乘用车队。 不光像戴姆勒这样的巨头,如今许多欧盟国际买家的招投标书中都明确要求投标企业提供投标产品的碳足迹报告,并承诺未来3年每年的碳排放下降目标。 德国著名的第三方检验检测认证机构DEKRA德凯正是戴姆勒"雄心2039"计划的支持者之一,亦是其全球服务供应商。当戴姆勒宣告雄心计划时,DEKRA德凯总部团队已经为其准备好了整套解决方案。 jwplayer.key="3Fznr2BGJZtpwZmA+81lm048ks6+0NjLXyDdsO2YkfE=" jwplayer('myplayer1').setup({file: 'https://mma.prnasia.com/media2/1908286/DEKRA.mp4', image: 'http://www.prnasia.com/video_capture/3883641_ZH83641_1.jpg', autostart:'false', aspectratio: '16:9', stretching : 'fill', width: '600', height: '338'}); DEKRA德凯中国认证与业务保障总经理韦斌生接受进出口经理人专访时表示:"在碳中和大变革时代,尽早布局碳中和战略已成为越来越多出口制造型企业的共识,并希望在此过程中塑造企业竞争新优势。可持续发展、碳减排、碳中和解决方案是我们最近重点发展的方向,也是DEKRA德凯全球2025战略的三大支柱之一。从矿石原料到基础金属原材料、从N级零部件供应商到一级供应商甚至整车工厂,作为全球领先的检验检测认证机构,在全球范围内,DEKRA德凯提供供应商产品碳足迹的核算、工厂碳排放的核查以及工厂碳中和的解决方案,率先引领制造业与供应链实现碳减排与碳中和。" 韦斌生 DEKRA德凯中国认证与业务保障总经理 实现碳中和任重道远 2020年9月,中国政府宣布在2030年前实现碳达峰、2060年前实现碳中和,是经过深思熟虑后作出的重大战略决策,表明中国已从全球应对气候变化的积极参与者转变为引领者和主导者。而要实现这一目标,我们任重而道远。 韦斌生认为,难度主要体现在两个层面。第一,从能源供给侧看,中国的能源结构中80%以上是化石能源。中国能源基础决定了能源调整任务异常艰巨,尽管目前中国的光伏、风电等可再生能源已经走到了全球前列,但整体占比仍然相对较小。第二,从能源消费侧看,改革开放40多年,中国制造企业长期处于一种相对粗放的发展状态,而走向碳达峰、碳中和是一个庞大且复杂的系统工程,需要企业转变发展观念,企业对政策的理解以及技术、资金、人才的储备等各方面能力都需要大力提升。 工业企业面临的困难,正是DEKRA德凯可以提供支持的所在。韦斌生表示,DEKRA德凯具有技术优势,在欧盟政策解读、技术解决方案以及国际资格认可等方面积累了丰富的经验,对于把这些成果从德国总部带到中国并为中国企业提供服务非常有信心。目前DEKRA德凯帮助中国出口企业做差距分析,制定实现碳中和路线图,提供解决方案,从内部节能减排降耗降碳到进行设备改造、工艺改进、引进可再生能源,提供全方位专业服务。 市场驱动是推动碳中和的重要模式 对于制造型企业,大客户驱动、全供应链推进的市场模式,将成为一种实现可持续发展、碳减排、碳中和的积极力量和重要模式。目前,从各个行业比较来看,汽车供应链领域的驱动力度比较突出。比如,戴姆勒的"雄心2039计划"、沃尔沃的"2040环境计划"。宝马虽然没有承诺具体哪一年实现全供应链碳中和,但也明确在2025年所有宝马工厂要实现碳中和,这一趋势已非常明显。 "目前我们看到的市场推动是以国际大买家和汽车供应链的国外主机厂为主,但是我相信随着整个供应链的推动,从整车主机厂到一级供应商,再到二级供应商,整个供应链的推动会很快形成。"韦斌生说。 DEKRA德凯的碳服务是从环保开始的。从2016年为北京奔驰做供应链环保合规审核到2021年为华晨宝马做供应链审核,困扰企业的环保合规问题已逐步得到解决,随之而来的是碳中和挑战。DEKRA德凯的服务也从环保合规不断向绿色低碳推进,聚焦国际大买家和汽车供应链领域。 国际主机厂的供应链涉及各种不同类型的供应商,大到钢厂铝厂,小到电子产品以及小规模的高科技产品,DEKRA德凯会针对不同的类型定制路线图和解决方案。 "中国企业从粗放模式转变为低碳模式,前3年即便不做技术改造,只做管理措施,减碳空间依然十分可观,每年可实现5%~10%的节能降碳。但下一步就要涉及工艺技术改造、工艺方案替代等‘啃骨头'措施了。"韦斌生说道。 企业须尽早抢占碳中和竞争优势 虽然企业非常清楚未来必须要走碳中和之路,但考虑到发展阶段的问题,目前一些企业的处理方式仍然十分现实:它们可能不会过早地投入,而是会挑选一个比较好的时机介入。 尽管目前市场需求还没有规模化,但一些头部企业早已敏锐地意识到问题所在,并在企业内部开始制定相应策略。比如,汽车行业几家头部关键供应商就已经采取行动。在外部不确定性面前,尽早采取行动实现产品碳中和、企业碳中和,就会化压力为动力,最终为企业抢占竞争优势。 据韦斌生介绍,从2021年开始,就有很多企业主动找到DEKRA德凯探讨解决方案。比如,某集团企业国内有6家工厂,涉及6种产品,为几乎所有整车厂供给汽车零部件。他们提出的需求是,第一步要在2022年在国内所有工厂实现碳中和,第二步到2024年所有产品实现碳中和。后者代表从原材料到供应给主机厂的全部产品均为零碳产品。只有这样,对整车厂来说,才有可能真正做到零碳产品。 绿色低碳也有从市场行为升级为强制法规的趋势。近日,欧盟通过碳关税(CBAM)提案,预计将于2023年开始实行,这意味着今后出口欧盟的产品会面临碳关税问题。另外,在德国正式出台的《供应链法》中,可持续发展和低碳是重要组成部分,中国的供应链被全部纳入到这个范畴。以上均表明,企业需尽早行动,积极做好准备,以在碳中和征途中逐步建立新竞争优势。 三大布局助力企业实现碳中和 当下,整个碳市场赛道涌入大量资源,形成了庞大的产业链,各细分赛道头部正在形成。目前来看,DEKRA德凯的碳服务定位比较清晰。作为第三方机构,其重点在碳技术评估领域发力,帮助企业做好碳核查、碳核算,差距分析,以及提供一些解决方案。 韦斌生说:"DEKRA德凯的碳服务十分‘接地气’,更多立足于企业微观层面,帮助企业解决实际问题。我们更注重企业的全生命周期,从原来的末端治理前置到源头控制,再到过程控制,在全流程中帮助企业大力推进清洁生产、能源改造、生产设备工艺改造和可再生能源使用。" 韦斌生还表示,DEKRA德凯给企业提供的碳减排方案到最终"啃骨头"的时候,通常会涉及企业的能源改造、设备改造、技术改造和技术方案,而这些工程服务DEKRA德凯不一定仅仅依靠自己的力量,而是会发挥生态优势,与各领域的专业领先机构携手为企业提供一体化服务。 韦斌生介绍:"总的来说,DEKRA德凯的碳服务整体布局分为3个层面。第一是产品层面,直接涉及出口产品或汽车供应链零部件产品,为其提供最基础的碳足迹报告、碳足迹认证等服务。第二是企业层面,聚焦制造型出口企业和汽车供应链零部件企业,将提供更广范围的服务,如企业的碳盘查、供应商的碳披露,以及绿色工厂认证、绿色供应链、碳排放的管理体系等。第三是面向开发区、工业园区、城市和政府部门的宏观层面,提供碳达峰、碳中和的整体解决方案。" "DEKRA德凯的企业愿景是不仅成为安全世界里的全球合作伙伴,更是可持续发展世界里的全球合作伙伴。在为客户提供碳服务之外,DEKRA德凯集团也制定了2025年前实现碳中和的重要目标,这是我们企业自身从可持续发展以及碳中和角度做出的表率。集团顺利通过了EcoVadis铂金评级,在可持续性发展领域位列前1%。"韦斌生最后说道。
上海2022年9月27日 /美通社/ -- 9月23日,由员工体验研究院和HRTech联合主办的2022员工体验大奖于上海正式公布,众合云科旗下51社保凭借在专业雇主服务领域的深入探索和产品打磨,荣获"2022最佳员工体验产品奖"。 51社保荣获HRTech2022最佳员工体验产品奖 本届评选共吸引超过150+优秀的行业知名企业和优秀的机构提名,经过专业审核、员工体验测评、案例提交评审、视频案例提交(部分)、综合审议、案例现场分享(部分)等严格的专业环节,共评出共计42家企业和14家优秀的HR机构。获奖企业在员工入职、员工成长发展、员工关爱、数字化体验、员工福祉、办公场所等员工生命周期的各个阶段以及产品的用户体验做出创新的尝试和最佳实践,得到了现场400余名企业HR和EX同仁的见证和认可。 51社保荣获HRTech2022最佳员工体验产品奖 深挖企业诉求,践行专业雇主服务 随着"三位一体"监管时代的来临,企业用工向着健康、合规进一步迈进,企业跨区域经营和员工属地化需求共同促使人力资源共享中心(HRSSC)将迎来进一步升级,跨地域,多主体架构、属地合规的顶层设计和落地服务能力将成为企业人力资源部门的管理新考点。 针对这一问题,众合云科旗下51社保引入PEO专业雇主服务,依托覆盖全国130+城市的直营服务网络体系和自研的PEO SaaS产品,以雇员为中心,为企业提供从入职、在职到离职的覆盖雇佣关系全生命周期的一系列专业服务,推动人才发展,提升雇主品牌,实现雇佣关系利益相关方的利益共赢。 51社保PEO专业雇主服务方案一览 以集团多主体客户为例,通过51社保的PEO专业雇主方案,企业HR可以实现对不同用工地的分支机构的雇员的集中管理,分支主体员工也可以在线提出相应服务需求,进而实现享受属地化企业福利。 打磨技术产品,打造理想雇员体验 回归方案本身,对于集团而言,属地分支机构在解决雇员属地待遇享受的同时,海量的管理数据和高并发的处理需求为企业数智化管理能力带来了新的考验。据《2022中国企业社保白皮书》调研显示,已有30.8%的企业采用数字化软件工具开展社保核算,该数据已连续三年大幅提升。反而言之,仅社保核算一项事务,仍有近七成企业的人力资源数字化不及预期。在此背景下,拥有数字化管理能力的第三方服务机构或将成为企业首选。 在技术方面,51社保自研了101HR一站式HR SaaS平台,实现员工信息自助采集、电子合同签署、薪酬自动核算、一键上保险、商保自动开通、属地化发信、雇员自助服务、数据查询与分析、资金与信息安全9大模块功能,多维度提升企业的人力资源数智化管理能力。同时,依托API接口,企业可将51社保的服务能力与企业自有数字化管理平台相结合,降低HR学习成本,高效处理员工需求。 未来已来,人才已然成为新时代企业发展的增长密码,打造理想雇员体验,充分提升企业人效是大势所趋。众合云科也将精益求精,挖掘企业诉求,打磨核心产品,为客户企业提供更优秀、更专业的人力资源产品与服务。
纽约2022年9月27日 /美通社/ -- 近日,彩色星球科技(纳斯达克代码:cscw以下简称:彩星科技)正式对外宣布,将正式进军移动端通信领域,合作研发生产元宇宙手机,这不仅成为彩星科技未来业务又一重点发展领域,同时这表明作为一家高科技为技术导向的全球化上市企业,彩星科技将充分发挥技术和平台优势,在元宇宙以及互联网+时代缔造更多的辉煌。 彩星科技与国际知名企业共同合作,研发生产‘DONO'元宇宙手机。DONOphone是一款ESG环保型手机,不仅从材质外观还是到手机使用寿命以及环境保护都有着一定的贡献。此外,手机整体外观会印有彩星科技logo,并自带【color world _ metaverse】软件,同时还运用高科技技术来抵御黑客攻击,从而保障手机安全性。彩星科技团队在技术方面将提供全面的支持,同时也将结合平台优势在【color world _ metaverse】进行造势推广。 DONOphone作为一款元宇宙手机不仅仅只是具备通讯服务等基础功能,它是连接大众与元宇宙的链接口,让用户更好的进入到彩色元宇宙软件系统,让用户在一个开放、自由且安全的掌上虚拟空间,体验无边界娱乐、协作和学习。在手机自带的【color world _ metaverse】可以率先体验到虚拟场景、数字产品、明星娱乐等等,在彩星科技提供最够强的安全防护下,保证好用户的隐私,从而让用户感受DONOphone的魅力。DONOphone预计将于10月份正式在迪拜举行的2022中东电脑及网络信息展GITEX(Gitex Technology Week)公开亮相全球。 彩星科技CEO Farhan表示:"移动端通信市场是我们最新开辟出的新业务板块,对此我们都非常的开心,并有信心在未来的几年内把这个板块发展的成熟壮大,我们是一家科技型企业,结合我们不断研发和优化的元宇宙平台,我们的DONOphone将非常具有行业意义,在外界纷纷看重元宇宙功能的同时,我们会用成熟完善的技术手段来为用户保驾护航。有一点可以证明,彩星科技绝不是一家传统型的科技公司,更多的我们将会把我们元宇宙内容和其他业务相结合,这就为我们寻找到了更广阔市场环境,一切皆可能。"
打造更高的通话效率和客服评分 Jabra Engage 50 II 配备协同工作的强大 3 麦克风系统,可提供更清晰的语音和出色的背景噪声消除功能 Jabra Engage 40 凭借清晰语音以及超高通话处理效率,把提升客户满意度的主动权交到座席人员手中 这两款耳机都能围绕音质和通话性能为联络中心提供重要分析数据 上海2022年9月27日 /美通社/ -- 音频、视频和协作解决方案领军企业 Jabra 今日推出Jabra Engage 50II及Engage 40两款全新联络中心耳麦,进一步壮大了 Engage 产品系列,帮助联络中心改善客户体验。Jabra Engage 50 II 有望成为向客户提供清晰通话体验的最佳耳机*,并且内置的 SmartRinger(振铃器)功能可确保不漏接任何电话。与此同时,Jabra Engage 40 提供创新的语音优化和背景噪声消除功能,让座席人员能够轻松专注于与客户的通话。如今,大多数联络中心都已将提高客户满意度列为最重要的关键绩效指标,因此,这些功能对于改善客户体验至关重要。 享受 Jabra Engage 50 II 带来的超强功能和语音清晰度 语音清晰度是联络中心的一项重要指标,且这会直接影响客户体验。有鉴于此,Jabra Engage 50 II 采用了先进算法来检测用户语音波形及分析背景噪声。配备的 3 麦克风系统超越 Microsoft Premium Microphone for the Open Office 标准**,能够消除高达 36 分贝的噪声,提供超清晰的通话体验。 另外,Engage 50 II 耳机还内置可发出提醒声音且可调节的 SmartRinger(振铃器)功能,当有来电时,用户即使未佩戴耳机,也可收到提醒。耳机使用可拆卸 Link 控制器连接,并且具有可在办公桌上放置于键盘旁边的音量控制盘,不用看也能进行各项控制。借助此功能,Engage 50 II可以帮助联络中心座席人员更加轻松地实现随时随地办公的混合办公模式,因为座席人员即使不在办公桌前,也丝毫不必担心漏接电话。 享受 Jabra Engage 40 带来的舒适体验和智能功能 联络中心座席人员需要全天佩戴耳机对客户进行远程引导、指导和培训,因此耳机舒适度非常重要。Jabra Engage 40 耳机十分轻巧,采用设计巧妙的倾斜耳垫并在耳机耳罩内采用创新的迷宫形纹路,以减轻压力。这款耳机内置听力保护技术、高品质双麦克风、隔音耳罩和先进的扬声器技术,可优化说出的每个字。另外,Engage 40 还具有嵌入式控制单元,座席人员可以利用可编程的按钮,以闪电般的速度处理来电。 推动联络中心运营透明度迈上新台阶 Jabra Engage 50 II 和 Engage 40 不仅可发挥传统耳机的作用,还可充当传感器,提供音质和通话性能方面的重要数据。在混合办公环境中,联络中心座席人员难以判断自己所提供的通话是否音质清晰,以及是否提供了令客户满意的体验。现在,可通过我们的 SDK 获取这些数据,也可以通过与 Nectar、Operata 和 Virsae 等平台的预先集成来访问这些数据。另外,这些数据也可以通过 Jabra 免费的 Engage+ APP访问。Engage+ APP能够提供对通话的实时分析,并即刻提高通话质量。它会在通话前评估背景噪声、麦克风位置和音质是否状态良好。在通话期间,它能协助纠正各种问题和指导通话,并在通话后生成报告,对每次通话进行总结。此应用简单易用,并且可以通过 Microsoft Windows Installer (MSI) 文件轻松部署,为座席人员提供改善客户满意度所需的适当支持。 Jabra 联络中心解决方案高级副总裁 Anders Hvelplund 表示:“在过去几年中,随着办公模式向数字平台和混合工作模式转变,联络中心经历了重大变革。为了高效完成工作,座席人员对技术的依赖达到了前所未有的地步。因此我们加倍投资,为联络中心研发智能、舒适且持久的解决方案。我们希望帮助座席人员集中精力提高客户满意度,并放心地把其他工作交给 Jabra Engage 产品来完成。” 这两款耳机都可与领先的联络中心平台搭配使用,并已通过 Microsoft Teams 认证。 两款新耳机均已上市。访问 www.jabra.com/engage50ii 了解新 Jabra Engage 50 II 耳机的详细信息;访问 www.jabra.com/engage40 了解新 Engage 40 耳机的详细信息。 * 请参考 Jabra.com/commercial-claims** 基于严格标准,确保在清晰传输座席人员语音的同时,抑制座席人员周围的噪声和其他声音
广州2022年9月27日 /美通社/ -- 身处不确定的环境中,企业都渴望强化自身的竞争力和应变力。在数字化时代,消费者获取信息以及做消费决策的方式发生了许多改变。为更好更快地满足消费者需求,玛氏箭牌在积极以数字化引领全价值链的变革,并通过数字化创新升级组织能力,加速新想法的验证,使灵感成型落地,实现成果转化。 玛氏箭牌举办首届黑客松大赛加速驱动企业转型 为鼓励更多同事在实践中积极运用数字化工具与平台进行探索,玛氏箭牌今年首次推出黑客松大赛,为同事们补充了丰富的数据知识、并提供强化数字化能力的实战机会,加速从内至外驱动企业转型。 贯彻“以人为本”的创新理念,助力打造数字化创新组织 在“未来始于当下”企业愿景和五大原则的指引下,玛氏坚定秉承“以人为本”的创新理念,不断革新企业的创新方式。这不仅表现为满足消费者的新需求,更体现在关注每位玛氏同事,以愿景和文化激发他们的创新能动力,同时以实际行动推动数字化能力建设。本届 “黑客松大赛”得到了研发、销售、市场和物流等多部门的共同支持,由训练营和比赛两部分组成,共有168人申请入营,成立了45支队伍参与比赛,最终有4支队伍脱颖而出成功晋级总决赛。 在决赛当天,玛氏特邀嘉宾GrowingIO创始人兼CEO张溪梦通过案例分享的形式进行了以“数据驱动业务增长”为主题的分享,通过外部视角扩宽玛氏思路。之后,玛氏箭牌中国首席数字信息官彭雅瑞及中国区主要高管与特邀嘉宾张溪梦进行了以“数字化变革如何驱动业务增长及升级组织能力”为主题的论坛讨论,并向同事分享了数字化创新对于玛氏和同事工作的重要性。 玛氏箭牌高管与嘉宾在“数字化变革如何驱动业务增长及升级组织能力”为主题的论坛上进行分享 决赛中,由全国各地的玛氏同事组成的各个队伍以数字化的思考和分析方式,围绕自身岗位的观察出发,探索业务提升的途径。经过激烈的角逐,以“成品年底库存优化”为课题的队伍成功获得了CEO数字总裁伙伴大奖。 创新内生力促进企业发展,数字化让玛氏更贴近消费者 实际上,玛氏一直以来都在不断探索数字化转型,提升创新内生力,从而促进企业良性发展:玛氏通过打造“天眼系统”赋能柔性供应,引入机器学习和可视化技术,让供应链更高效敏捷,最大化满足消费者需求;同时,以数据平台赋能洞察,积极引入和打造“ROMA+系统”、“数字化DTS看板”等数字化工具,从内至外帮助促进决策模型和渠道布局的优化,让消费者触达更精准,升级愉悦的购物体验;除此以外通过强大的数字化工具“水晶球”,利用AI技术和大数据分析,以洞察推动新品创新。 以德芙丝滑牛奶巧克力注心饼干产品为例,玛氏箭牌通过数字化工具,洞察到中国消费者对于巧克力味饼干的偏好以及对巧克力饼干浓醇口味和丝滑口感的追求,跨界饼干领域,推出首款饼干产品,并广受消费者喜爱;基于数字化工具和市场调研后的精准洞察,玛氏箭牌与权威中医药院校展开合作,挖掘传统古方精髓,探索中医药现代化与零食结合的创新领域,成功推出绿箭草本清润含片糖,并取得了良好的市场反响。 玛氏箭牌还积极深化与行业伙伴的合作,加快开放式创新和变革的步伐。公司通过与阿里、京东等互联网公司和电商平台展开合作,促进新品开发迭代,携手建立一个更丰富多元的消费市场。 以“成品年底库存优化”为课题的队伍成功获得了CEO数字总裁伙伴大奖 正如玛氏箭牌中国首席数字信息官彭雅瑞所说:“企业的创新转型离不开人才建设,未来,我们将继续在企业愿景和五大原则的指引下,赋能同事的个人发展与成长,进而实现企业创新内生力的良性增长。” 关于玛氏及玛氏中国 玛氏公司成立于1911年,总部位于美国弗吉尼亚州麦克莱恩(McLean),是一家拥有百余年历史的私营家族企业,也是全球知名的食品制造与分销领导者,足迹遍布全球80多个国家与地区。公司设有玛氏宠物护理、玛氏箭牌、玛氏食品和Mars Edge四大事业部。秉承"未来始于当下"(Tomorrow Starts Today)的愿景,140,000余名玛氏同事每天都积极践行着由"质量、责任、互惠、效率、自主"构成的"玛氏五大原则",旨在通过提供丰富的产品和服务,为人们和其爱宠创造一个更美好的世界。 玛氏中国成立于1989年,旗下有玛氏箭牌、玛氏宠物护理(分设宠物营养业务与皇家宠物食品业务)、玛氏食品三大事业部。公司拥有6家工厂、4个创新中心、47个分支办公室、30多个品牌和近10,000名同事。 深耕中国市场30余年,玛氏中国持续引入新品牌及创新口味,为千万家庭及其爱宠带来了美好与欢乐。德芙®、士力架®、M&M's®、脆香米®、绿箭®、益达®、5TM、大大®、真知棒®、瑞士糖®、彩虹糖®、麦提莎®、宝路®、伟嘉®、皇家宠物食品®、优卡®、我的食刻™,及缤善BE-KIND™等品牌深受消费者支持。
上海2022年9月27日 /美通社/ -- 今年9月总部位于迪拜的阿联酋航空SkyCargo货运部迎来进入中国内地市场20周年里程碑。作为全球最大的国际货运航空公司之一,阿联酋航空SkyCargo货运部是中东首家开通直飞中国内地货运航线的航空公司,为满足中国本地客户的需求持续提供充足运力和前沿空运解决方案。 砥砺前行二十载阿联酋航空SkyCargo货运部与中国携手同舟共发展 时至今日,中国已然成为全球第二大经济体。在2002年阿联酋航空货运部刚刚进入中国内地市场的时候,中国的GDP总量仅为1.47万亿美元左右。而2021年中国GDP已超过17.7万亿美元,相当于中国在将近20年的时间里,实现了12倍的GDP总量增长。"这在任何一个国家或是经济体看来,都是不可思议的成绩。自从2006年开始,中国对于全球经济增长的贡献率,便稳居世界第一。阿联酋航空SkyCargo货运部能够在过去20年间见证中国经济的飞速发展,我们倍感荣幸。" 阿联酋航空中国区货运经理瞿景峰(Michael Qu)表示。 星霜荏苒,居诸不息阿联酋航空见证中国经济转型与变迁 2002年,阿联酋航空正式进入中国市场,瞿景峰成为第一位员工。在过去20年间,瞿景峰经历了阿联酋航空SkyCargo货运部在中国高速发展的重要历史时期,恰逢中国对外贸易飞速发展。"星霜荏苒,居诸不息。二十年来,阿联酋航空SkyCargo货运部与中国对外贸易和物流行业的先锋们携手同行,始终勇于探索、敢于突破,一起砥砺前行,为搭建中国与国际市场的空中桥梁携手奋进。" "在我们开航初期,即2002年,通过阿联酋航空货运部承运的出口货物不乏国际品牌的手机、电脑等电子产品,而现在通过我们出口到世界的各地的电子产品,很多都是中国品牌。进口方面,20年前,通过我们运进中国的货物有高端进口服装、消费品及机械设备等,而20年后,随着鲜花、海鲜、奢侈品等高端消费品需求的增长,我们运往中国内地的消费升级类产品在逐步增加。出口与进口货物的变化,展现出中国经济产业升级与消费升级方面的变迁。" 瞿景峰补充道。 2013年时,中国上海自由贸易试验区成立,这在当时凸显了本地市场更加积极主动的开放战略。2013/14财年,阿联酋航空中国内地进出口货运总量首次超过9万吨大关。2018年11月首届中国国际进口博览会在上海举办。翌年,阿联酋航空在中国内地的出口货运量同比增加近5%。"可以说在过去二十年间,阿联酋航空货运部在中国的每一次进步,几乎都得益于中国经济的转型和变革。"瞿景峰介绍道。 缪力同心,和衷共济阿联酋航空助力中国与全球抗击疫情 2020年初,全球新冠疫情肆虐,阿联酋航空SkyCargo仍持续运营货运航班。2020年2月(春节假期后不久),阿联酋航空就已经全面恢复往返中国内地的定期货运航班,以保障中国与其他国家之间的医疗用品和贸易货物的往来。2020年疫情期间,除保障定期货运航班外,阿联酋航空共运营从中国内地出发的87个货运包机,货运总毛重接近4000吨。 目前乃至后疫情时代,全球对新冠疫苗和医疗物资的运输都有着巨大需求。作为拥有20年以上药品运输经验的货运服务商,阿联酋航空SkyCargo是全球首个设立疫苗专用空运枢纽的航空公司。阿联酋航空在其位于迪拜南部的货运航站楼设有超过2万平方米、符合欧盟GDP标准的冷链设施以储存和运输新冠疫苗。凭借迪拜优越的地理位置,依托广阔的物流航线和完备的基础设施,阿联酋航空的航线网络可以在迪拜8小时飞行半径内辐射到全球三分之二的人口。 阿联酋航空SkyCargo货运部凭借其在药物运输上的长期经验和强大的货运网络、先进的冷链设备,在疫苗运输上交出了亮丽答卷。自2020年10月至2022年4月的18个月中,阿联酋航空SkyCargo共运送10亿剂新冠疫苗至全球80多个目的地,其中包括从北京出口的4000万剂新冠疫苗。 云程发轫,万里可期阿联酋航空助力中国各地货物通达全球 从新冠肺炎疫情期间的急救和医疗用品,再到疫情后期的电子产品和电子商务的迅猛发展,阿联酋航空SkyCargo货运部一直努力支持中国当地社区的经济和社会发展。 在过去九年间,阿联酋航空SkyCargo货运部上海-迪拜航线进出口货运总量接近60万吨,其中出口货运量占比超60%。瞿景峰(Michael Qu)表示:"上海地处长三角经济发展核心区,集中了众多高科技及高端制造业企业,因此出口货物主要有:电脑、手机等电子产品和相关设备、汽车和大型机械及配件,以及服装、化学品和一般货物等,凸显中国本土产业升级的飞速发展。" "而地处珠三角经济发展核心区的广州,则主要以轻工业为主,出口货物包括服装、配饰和手机等。"过去九年间,阿联酋航空SkyCargo广州-迪拜航线进出口货运总量超20万吨,其中出口货运量占比更高达72%。 "在过去九年间,我们在北京-迪拜航线的进出口货运总量约为14万吨。与上海和广州相比,北京货运航线的进出口运送量相对平均,具有代表性的出口货物包括:一般贸易货物、药品和化学品、手机等。" 阿联酋航空SkyCargo货运部承运的中国各地货物,经迪拜中转,主要运往中东、非洲、南亚地区和欧洲等地,凸显迪拜作为全球枢纽,为中国对外贸易发展提供的有力支持。 "相比出口货物,从上海、广州和北京进口的货物品类则有着一些相似之处,包括冰鲜及鲜活产品、药物和一般货物等。这与中国市场消费升级,以及人们对生活品质的更高要求密不可分。" 阿联酋航空的全球航线网络目前已覆盖超过140个目的地,所有客运航班为货运服务提供腹舱载货运力。在中国,阿联酋航空每周运营两班迪拜往返广州的A380客机,并将自10月起增加至每周四班。阿联酋航空SkyCargo货运部在中国内地每周运营12个由波音777全货机执飞的全货运航班,包括上海6班、广州4班和北京2班,每班运力高达100吨。
深圳2022年9月26日 /美通社/ -- 近日,一则探访福建安溪茶企的视频引起了海内外网友的广泛关注,让更多人了解到茶行业已经走在科技前沿。 不久前,澳大利亚人气视频博主Amy来到铁观音的发源地福建安溪,深入探访了由铁观音第十三代传承人王文礼创立的八马茶业。Amy以视频形式记录了整个探访过程,并上传到B站、YouTube等海内外主流视频平台。 Amy视频中展示出的现代化茶园及茶厂,在引发全球网友热烈讨论的同时,也引起海内外媒体的关注与热议。 截至9月22日上午9时,Amy的探访视频及相关媒体报道全球曝光量超500万,点赞互动超1.7万条,其中新浪微博#让老外直呼真香的国货#话题阅读超250万次。美国、澳大利亚、英国等国家和地区的千余家海外媒体对该事件进行了报道,称赞现代科技为茶叶种植、生产带来的革新。 Amy的视频吸引了美国、英国、新加坡等国超千家媒体报道 "我迄今为止还是去过挺多茶园的,但这是我第一次感受到茶园居然能如此高科技,针对茶园需要的每一项功能这里都有专门的设备!"Amy在探访八马安溪茶园时评价到。 视频中,大数据、物联网、云服务、机器人等技术被应用到八马茶业的茶叶种植和生产等环节,在保障茶叶品质的同时极大提升了生产效率。 "智能害虫防治设备、多功能气象监测站、智能机器人……这些现代化设备竟然出现在了茶园和茶厂。" "中国茶厂的高科技水平以及在生产线中使用的智能机器人令我大开眼界!" "这是‘中国制造'的未来!如此干净且智能化的生产线设备真让人惊喜!" ………… 观看了视频的海外网友,也纷纷为中国茶业的现代化水平点赞,并表达了对中国茶的喜爱和认可。 在海外视频平台YouTube上,众多网友为中国现代茶业智能化科技水平点赞 Amy探访的八马茶业现代智慧农业园,曾入选工信部2021年物联网示范项目。该智慧农业园采用大数据、物联网、云服务等技术,实时监测园区内的气象环境、土壤墒情、病虫害等情况,实现茶园"智慧化"管理。而视频中出现的八马茶业工厂,采用现代化设备提升茶叶加工、包装、仓储、物料等方面的智能化水平,引领茶叶生产向自动化、清洁化的方向发展。 茶是世界上最重要的经济作物之一,目前,我国是全球最大的茶叶生产国和消费国。来自中国茶叶流通协会的数据显示,2021年全国茶叶产量达318万吨,同比增长8.47%,而整个茶行业经济总量接近8000亿元。 农业现代化是一个国家农业发展的必然过程,将现代科技与传统农业的结合的"智慧农业",有望提升农业现代化水平,促进农业可持续发展。 有茶行业从业者表示,在中国茶产业由大到强的路上,八马茶业践行"智慧八马"理念,为行业探索出一条标准化、科技化的发展新路径,具有很强的示范效应。
智慧光储进万家 苏州2022年9月27日 /美通社/ -- 北京时间2022年9月22日,晟高能源科技对外宣布与康佳集团达成全面战略合作,成为康佳集团在国内户用及工商业光伏产品领域战略合作单位。 双方将在上饶、新昌等地合作建设2GW光伏组件、2GWh储能产品和1GW逆变器生产基地,生产、销售"康佳"品牌光伏产品。 晟高能源科技执行董事兼总裁邵建海表示,作为一家专注用户侧的光储能源产品解决方案企业,与康佳的合作将助推晟高正式进军国内用户侧光储市场。晟高发挥企业在优质高效光伏组件、智能优化器逆变系统、储能产品研发和制造优势,依托康佳的品牌影响力以及成熟的下沉渠道,为更多用户提供高品质的光伏组件、安全可靠的储能产品和服务,向着"智慧光储进万家"的目标努力,跟随康佳做大做强。 康佳集团办公室总监兼科技产业园事业二部总经理杨赛清表示,进入"十四五",康佳坚持"科技+产业+园区"的发展战略,聚焦"新消费电子+半导体+新能源科技"三大主导产业和"园区+投资"两大支撑产业,推动公司聚拢化稳健式高质量发展。近两年,家电企业相继进军新能源光伏赛道,康佳选择切入光伏行业的上游,依托光伏玻璃产线,不断拓展产业链,积极向硅料、硅片及相关光伏组件延伸。2022年8月,康佳与贵州凯里市签约,投资建设光伏玻璃轻质面板生产线及相关深加工配套设施生产基地。此次与晟高的全面战略合作,彰显了康佳发展光储新能源产业的决心。作为战略合作方,康佳将赋能晟高在户用及工商业光伏市场的发展。 9月28日,晟高与康佳合作的首批"康佳"光伏组件将量产出货,发往重庆国网项目,至此"智慧光储进万家"正式启航,迈向新的篇章。
厦门2022年9月27日 /美通社/ -- 近日,卓越职场研究机构(Great Place to Work®)公布了2022年亚洲最佳职场™(Best Workplaces in Asia™)榜单,铃盛(RingCentral)中国位列大型公司榜单第18位。 这种认可是基于对员工在信任、创新、公司价值观和领导效能方面的体验进行的保密调研数据。此外,还要评估公司在多大程度上创造了For All™(全员共享™)的职场体验——要能够涵盖所有员工,无论他们是谁、职位是什么。 该榜单是Great Place to Work®根据在亚洲和中东收到的100多万份调研结果而选出的,上榜"亚洲最佳职场™"的企业平均有88%的员工表示拥有积极的员工体验。而要想成为榜单候选企业,首先在本地区一定是出类拔萃的。上榜企业必须在2021年或2022年初的亚洲或中东国家和地区的最佳职场™榜单中,至少有一次获奖。铃盛中国于2021年9月获得最佳职场认证,在Trust Index调研中,铃盛大中华区近八成员工参与,并给出了高达97%的公司评分。在"这是一个理想的工作场所"评分项上,员工的打分更是高达99%。在之后12月的"2021大中华区最佳职场"榜单评选中,铃盛又以高分获得"2021大中华区最佳职场"称号。这些都源于其管理理念和企业文化为员工建立了拥有尊重、友爱、信赖、自豪和公平的卓越职场。 铃盛全球副总裁及大中华区总经理陈志豪表示:"非常感谢 Great Place to Work®再一次对 RingCentral的肯定。从中国区最佳职场认证、到大中华区最佳职场、再到成为亚洲最佳职场之一,人才管理一直是我们企业发展的核心。感激一路走来默默为公司付出的所有同事,帮助我们从困难中走向成长,从成长中走到卓越。这份荣誉是属于大家的。" 关于 RingCentral RingCentral, Inc.(纽交所代码:RNG)是基于其强大的 Message Video Phone™ (MVP®) 全球平台的商务云通信和联络中心解决方案的领先提供商。相比于传统的本地 PBX 和视频会议系统,RingCentral®更灵活、更具成本效益,使现代移动和全球分布的员工能够通过任何模式、任何设备,在任意设备位置进行通信、协作和连接。RingCentral 在其产品组合中提供三项关键产品: RingCentral MVP™——统一通信即服务 (UCaaS) 平台,包括团队消息、视频会议和云电话系统;RingCentral Video®——视频会议解决方案,支持 Smart Video Meetings™ 的团队消息功能;和 RingCentral 云联络中心解决方案。RingCentral 的开放平台与领先的第三方业务应用相集成,使客户能够轻松定制工作流。RingCentral 总部位于加利福尼亚州的贝尔蒙特,在世界各地均设有办事处。目前在中国厦门、杭州及香港设有办公室。
该统一硬件提供灵活的容量,既可为硬件验证提供更快的编译,又可为软件开发提供更佳的性能 加利福尼亚州山景城2022年9月27日 /美通社/ -- 新思科技(纳斯达克股票代码:SNPS)近日宣布推出业内首款基于其ZeBu® EP1硬件仿真系统的硬件仿真与原型验证统一硬件系统,致力为SoC验证和前期软件开发提供更高水平的性能和灵活性。新思科技ZeBu EP1是业内领先的十亿门级硬件仿真系统,添加原型验证功能后,客户可借助此单一硬件系统满足整个芯片开发周期的验证需求。 新思科技系统设计事业部研发高级副总裁Rohit Vora表示: "随着软件内容和硬件复杂性的持续增加,SoC开发团队一直在寻求更高、更快的仿真与原型验证能力,以实现硬件验证和软件开发目标。新思科技ZeBu EP1系统是硬件验证领域的一次重大突破性创新,它提供了一个支持硬件仿真和原型验证的单一系统,能够实现更高的性能和更快的仿真编译时间。借助新思科技ZeBu EP1系统,多家业界领先的公司实现了19-MHz硬件仿真和100-MHz原型验证时钟性能,以确保在流片前就能够运行大量的软件,从而加快项目进度。" 新思科技新一代ZeBu EP1系统现已上市,点击链接可了解更多信息:https://www.synopsys.com/verification/emulation/zebu-ep1.html 硬件仿真与原型验证统一系统优势 硬件验证团队需要硬件仿真系统加快SoC设计的验证,而软件开发团队则需要通过原型验证技术实现更高的性能。然而,对于芯片和系统开发团队来说,预先确定硬件仿真和原型验证的硬件容量的最佳平衡是长久以来的挑战。新思科技新一代ZeBu EP1系统具有灵活的硬件功能,可以轻松解决以上难题。因此,开发团队将不再受固定硬件的限制,可以根据自身的硬件验证和软件开发需求,来决定如何以及何时在硬件仿真和原型验证功能之间进行切换,而不是必须在早期预估每种资源的潜在用量。 该统一硬件系统提供了一个易于启动的高性能硬件仿真流程,并支持完整的调试可见性。验证和软件开发团队可以借助ZeBu EP1系统的原型验证流程,以尽可能高的性能针对真实世界的接口进行验证。此外,得益于新思科技创新的快速编译技术,与上一代编译技术相比,该统一硬件系统可将编译时间缩短3倍。 基于ZeBu EP1的新思科技协议解决方案通过以下方式提供了广泛的连接选项,不仅能够执行复杂的软件堆栈,并且能够支持诸多先进的接口协议,包括PCI Express® (PCIe®) 5.0/6.0、USB 4、HBM3和Universal Chiplet Interconnect Express (UCIe): 与协议接口卡的高速连接 协议事务处理器(Transactors),包括用于虚拟接口连接的虚拟测试仪 用于在线硬件仿真(ICE)的速度适配器 新思科技IP原型设计套件,用于快速的IP集成、软件开发和系统验证 结合新思科技Virtualizer™虚拟原型设计工具,软件开发者可使用统一的硬件进行混合仿真与原型验证,从而能够为软件开发和测试提供一个快速的硬件目标。 行业领袖洞见 Arm设计服务高级总监Tran Nguyen表示: "计算正在变得越来越复杂,我们必须携手应对硬件和软件的挑战,为创新之路创造更好的条件。随着越来越多的基于Arm架构的软件密集型应用在移动图形、汽车、5G和高性能计算(HPC)等领域中进行开发,对于硬件仿真和原型验证能力的需求也持续增长。新思科技ZeBu EP1系统通过提供性能卓越、功能灵活的统一硬件,能够满足更多验证周期的需求。" 英伟达硬件工程副总裁Narendra Konda表示: "新思科技持续对其验证硬件系列产品进行创新,并推出了全新一代新思科技ZeBu EP1系统,这是业界首个用于扩展硬件仿真和原型验证功能的统一硬件。随着英伟达不断加快在GPU、AI和ADAS等计算密集型领域的创新步伐,我们与新思科技的长期合作使得我们能够满足目前乃至未来的芯片设计的验证需求。" 关于新思科技 新思科技(Synopsys, Inc.,纳斯达克股票代码:SNPS)是众多创新型公司的Silicon to Software™("芯片到软件")合作伙伴,这些公司致力于开发我们日常所依赖的电子产品和软件应用。作为全球第15大软件公司,新思科技长期以来一直是电子设计自动化 (EDA) 和半导体IP领域的全球领导者,并且在软件安全和质量解决方案方面也发挥着越来越大的领导作用。无论您是先进半导体的片上系统 (SoC) 开发者,还是编写需要最高安全性和质量的应用程序的软件开发者,新思科技都能够提供您所需要的解决方案,帮助您推出创新性、高质量、安全的产品。如需了解更多信息,请访问www.synopsys.com/zh-cn 编辑部联系人 Jemie Hong新思科技wanfang@synopsys.com
FF Top和Faraday Future关于治理架构争议达成协议,包括Sue Swenson女士和Brian Krolicki的辞职 Sue Swenson女士将在公司收到1350万美金的融资款后辞去执行董事长一职,其中的750万美金已经于2022年9月23日到账 Sue Swenson女士和Brian Krolicki先生将在公司获得8500万美金的融资承诺和到账3500万美金融资款后从董事会卸任。截至2022年9月23日,公司已经收到2500万美金用于满足上述条件的承诺,截至该日期暂未收到相关款项。 FFIE董事会成员将从九人变更为十人。Adam He先生,一位拥有丰富上市公司经验的高级管理人员,已经被任命为董事会独立董事,审计委员会和提名及公司治理委员会成员。 洛杉矶2022年9月26日 /美通社/ -- 2022年9月23日, Faraday Future ("FF", "FFIE", "the Company") 大股东 FF Top Holding LLC ("FF Top")与公司达成公司治理重组协议,包括执行董事长Sue Swenson和董事Brian Krolicki在达成一定条件下的辞职。 在上市公司拥有丰富经验的 Adam He 被任命为 FFIE 董事会的新独立董事,并作为治理架构重组的一部分被任命为董事会审计委员会和提名与公司治理委员会成员。 Adam He 是一位经验丰富的首席财务官,在 IPO、并购、审计等领域拥有多元化的高级管理背景,是中国和纽约的注册会计师,拥有北京中央财经大学税务学士和理学硕士学位,以及新泽西州西东大学会计学硕士。 治理架构重组协议还约定了在 FFIE 2022 年年度股东大会上提名新董事的协作流程,该董事会由全球首席执行官 Carsten Breitfeld、FF Top 选出的三名提名人以及由被国家认可的招聘公司选定的候选人。 此外,FF Top将会不晚于2022年9月27日偏见撤销针对FFIE,Sue Swenson女士和Brian Krolicki先生的诉讼。 自一年多之前上市以来,FFIE因治理架构问题陷入了经营困境。FF Top相信治理架构重组将会帮助FFIE战胜近期的困难,获得更大规模的融资和完成产品交付。 作为拥有35%投票权的FFIE最大股东,FF Top欢迎FFIE董事会支持治理架构重组的决定。我们希望治理架构重组将会有助于形成真正符合全体股东利益的合格董事会,聚焦FF 91 Futurist的量产和交付,实现对股东、投资人、用户和全球员工的承诺。 很高兴看到由FF Top介绍给公司的投资方Senyun(香港股票基金,隶属于 Daguan International Ltd," Daguan")已与FFIE签订协议,可能向FFIE提供高达6000万美元的额外资金,该融资的达成将以公司顺利完成包括尽职调查在内的其他事项为前提。在此之前,FFIE刚刚从ATW获得了高达4000万美元的融资承诺,FF Top通过投票协议予以支持。FF Top期待着继续协助公司的融资工作。 FF Top是由FF Global Partners LLC ("FF全球合伙人公司 ")间接持有的公司。由FF创始人兼CPUO 贾跃亭主导并创建,FF全球合伙人是FF公司未来主义者联盟的一部分,现有的25位合伙人和预备合伙人由拥有共同愿景和价值观的FFIE前任和现任核心员工组成,并由合伙人执行委员会做出顶层决策。全体合伙人和预备合伙人共同创业,共同拥有,共同分享,共担风险,共同治理,最终实现共同梦想和共同使命。合伙人模式为FF在公司文化、治理架构和人才体系上奠定了独一无二的竞争优势和成功基石。 在过去的几年里,贾跃亭和合伙人团队已经多次拯救公司,并致力于全体股东和投资人利益的最大化,以及把极智科技奢华的FF 91 Futurist交付到用户手中。 无要约或招揽 该传播既不构成出售要约或怂恿购买任何证券的要约,也不构成任何证券在任何司法管辖区的任何证券出售,在根据任何此类司法管辖区的证券法进行注册或取得资格之前,要约、招揽或出售将是非法的。 前瞻性声明 本新闻稿包括1995年《美国私人证券诉讼改革法案》安全港条款含义内的"前瞻性声明"。当用于本新闻稿时,"估计"、"预计"、"期望"、"预期"、"预测"、"计划"、"打算"、"相信"、"寻求"、"可能"、"将要"、"应该"、"未来"、"提议"、"潜在"等词语或类似表达的变体(或此类词语或表达的否定版本)旨在识别前瞻性陈述。这些前瞻性陈述并非对未来绩效、条件或结果的保证,并且涉及许多已知和未知的风险、不确定性、假设和其他重要因素,其中许多因素超出FF Top的控制范围,可能导致实际情况或结果与前瞻性陈述中讨论的结果有重大差异。除其他因素外,可能影响实际情况或结果的重要因素包括公司满足先决条件和完成本新闻稿中提及的各种融资的能力,任何可能导致公司根据破产法寻求保护的失败;未能完全执行FF Top与公司的治理协议的条件得到满足等因素。上述因素列表并不详尽。前瞻性声明仅在作出之日起生效。读者注意不要过度依赖前瞻性陈述,FF Top不承担任何义务更新或修订任何前瞻性陈述(无论是由于新信息、未来事件还是其他原因),除非法律要求。 联系方式:info@ffglobalpartners.com