Mentor在北京举行了“IESF China2012航空航天电气技术论坛”。中国航空工业集团成都飞机设计研究所、上海飞机设计研究院、北京航天自动控制研究所、韩国航宇工业公司,及业内的200多位研发专业人士出席了本
近日,Mentor Graphics公司宣布Kalray公司已经完成了其多功能处理器阵列集成电路的设计。该集成电路具有1.6亿个门和30亿晶体管。该设计是在Mentor Graphics公司的功能验证、物理设计、物理验证和可测试性设计流和Que
Mentor Graphics公司强化其Questa工具,提升自动化功能以扩展用于芯片设计的涵盖范围,并简化形式验证技术。另一方面,此次的功能升级目标也在于使形式验证工具能更广泛地被采用。根据2010年的一项研究报告指出,只有
1、如何选择 PCB 板材?选择 PCB 板材必须在满足设计需求和可量产性及成本中间取得平衡点。设计需求包含电气和机构这两部分。通常在设计非常高速的 PCB 板子(大于 GHz 的频率)时这材质问题会比较重要。例如,现在常用
2012年有什么火山、地震、海啸、核泄露、裁员潮、28nm晶圆、20nm晶圆、3DIC、云计算,以及电子行业回暖等, 2012年似乎注定是不平凡的一年,从自然界到电子行业,这些巨变带来的是挑战也是机遇,自然界的无常变化,全
作为EDA行业的领军企业,Mentor Graphics公司成功举办Mentor Forum 2012设计技术论坛,此次论坛共分两地,8月31日于北京、9月4日于上海召开。此次论坛主旨为Break the Billion Gate barrier - How to overcome SoC d
过去一年中,Mentor公司实现了10亿美元的营业额。并在20nm设计、3DIC、DFM(可制造设计)、DFT(可测试设计)、SoC验证方面都有很大进展。在北京的MentorForum期间,笔者就目前设计业的一些困惑,询问了Mentor的掌舵人。
21IC讯 明导国际宣布推出一种突破性布线技术,这种拓朴布线技术,能把工程师知识、电路板设计人员技巧和自动布线工具的力量融为一体,按照工程师的指导进行总线架构布线,再自动模仿CAD设计人员的手动编辑来产生干净
使用Orcad画电路图后,将每一个零件的PCB Footprint填入,格式如下图所示 电路完成后,确认DRC没有问题,即可生成网络表,选取DSN后,选择Tools→Create Netlist→点选Other→选择intergra.dll格
引言 随PCB板趋向小型化、多层化与复杂化。特别是高速印制板,需要经过很长时间的反复调试才可以定型。如果已有一个定型的设计(A),现需要一个部分电路与其相同或相似的设计(B),传统设计流程如下:图1:传
对于职场新丁来说,最不愿意听到客户说的是“还像个学生”。的确,职场生态与校园氛围有很大的差别,初入职者需要在身份、心态、角色、仪态各方面做好转变的准备。新员工该如何进行角色转换?新人不要把自己
白领菜鸟:别太把自己当回事
对于一个模拟IC设计工程师来说,快速成长所必备的条件就是能参与重要项目、有经验者的指点和宽松的工作氛围。而在这些方面,著名的美国IC设计制造公司ADI是很有心得的。近日,有幸采访到该公司的两位模拟工程师,听
电子设计自动化技术的领导厂商Mentor Graphics近日发布研究报告称,在制造业中,生产模块可提高生产过程的效率并带来规模经济,而先进的自动化工具可协助设计师完成模块化合成和后续步骤。在整个工程设计和制造过程中
电子设计自动化技术的领导厂商Mentor Graphics近日发布研究报告称,在制造业中,生产模块可提高生产过程的效率并带来规模经济,而先进的自动化工具可协助设计师完成模块化合成和后续步骤。在整个工程设计和制造过程中
伴随着移动通信和便携式设备的市场大发展,以及半导体工艺的进步,SoC技术将会井喷式的增长。据预测,到2017年,全球的SoC市场规模将达到488亿美元。可是,问题随之而来。SoC设计的复杂程度大幅攀升,要进行精确的验
Mentor Graphics公司与中芯国际集成电路制造有限公司(“中芯国际”)日前共同宣布中芯国际已采用Mentor Graphics Calibre PERC电路可靠性验证解决方案为其最新的防静电(ESD)保护设计法之一。这么做有助于帮助客户大型
将用于中芯多电源域的系统级芯片可靠性验证 俄勒冈州威尔逊维尔和上海, 2012年5月22日电 /美通社亚洲/ Mentor Graphics公司(纳斯达克:MENT)与中芯国际集成电路制造有限公司("中芯国际",纽约证券交易所:SMI,
见简历如同见人,那么一份简历中必备的因素是那些呢?A.言简意赅Resume部分不能超过两页纸,最好控制在一页纸之内。有英国科学家称,任何求职者的简历都可以浓缩到一页纸上,而且这个篇幅足够容纳个人的经历,因为人
努力写最打动HR的简历